Analista de Compras - Sector Construcción / Logística
¡Buscamos talento comprometido y con ganas de crecer en un entorno dinámico!
Responsabilidades:
- Realizar cotizaciones y selección de proveedores según términos de compra, entrega y envío.
- Elaborar y gestionar órdenes de compra, así como ingresar facturas al sistema.
- Seguimiento a entregas, pagos y documentación de proveedores.
- Coordinación con Almacén/Obra para recepción de productos.
- Apoyo en logística de transporte interno y externo.
- Control de renta y preservación de maquinaria/equipo.
- Aplicación de políticas de seguridad, salud y medio ambiente.
- Participación en acciones de mejora continua y gestión de riesgos.
- Actividades administrativas y operativas en el área de compras y logística.
- Asegurar que los procedimientos cumplan con el Sistema de Gestión de Calidad.
Perfil:
- Escolaridad: Licenciatura en Comercio Exterior, Administración, Negocios Internacionales o carrera afín.
- Experiencia: Mínimo 1 año en puesto similar, preferentemente en el sector construcción o logística.
- Conocimientos clave:
- Compras nacionales e internacionales
- Logística de tráfico y embarques (terrestres, marítimos, aéreos)
- Comercio exterior e importación
- Excel intermedio
- Normativa ambiental, seguridad, manejo de residuos
Habilidades Deseadas:
- Negociación con proveedores
- Organización y atención al detalle
- Comunicación efectiva
- Atención al cliente interno/externo
Se ofrece:
- Sueldo: $18,000 netos mensuales + $1,300 en vales de despensa
- Prestaciones de ley (15 días de aguinaldo / 25% Prima de vacaciones / 12 días de vacaciones primer año)
- Horario: Tiempo completo
- Pago: Mensual
Interesados favor de postularse por este medio.
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Requisitos
Estudios
Educación superior - Licenciatura
Habilidades
Comunicación efectiva
Organización y atención al detalle
Negociación con proveedores
Valorado
Experiencia profesional
2 años
Sobre Itanna
Somos una empresa de consultoria en recursos humanos que tiene como principal objetivo apoyar a sus clientes en el logro de sus objetivos corporativos en lo que refiere a capital humano